Navid (@Navidsec) header
Navid (@Navidsec) profile picture

Cyber Security Researcher | Interested In Nature

localhost
Joined December 2024
Photo by Navid (@Navidsec)Photo by Navid (@Navidsec)Photo by Navid (@Navidsec)Photo by Navid (@Navidsec)Photo by Navid (@Navidsec)Photo by Navid (@Navidsec)Photo by Navid (@Navidsec)Photo by Navid (@Navidsec)Photo by Navid (@Navidsec)Photo by Navid (@Navidsec)
از گوگل دورک غافل نشید+bing هنوزهم پیلود های ساده کار میکنند Don't ignore Google Dork+Bing Simple payloads still work. Payload: <script>alert(origin)</script> @voorivex
6
2
91
2,722
خب #موقعیت_شغلی برای پوزیشن جاوا/اسپرینگ‌بوت فول‌تایم حضوری تهران، میدلول به بالا اگر کسیو میشناسید یا خودتون میخواید پیام بدید. اگرم نه ریتوییت کنید شاید گره کار کسی باز شد #بکند
7
48
1
76
3,681
باعث افتخاری @safasafari3
ببینید کی مدال امنیت سایبری گرفته صفا صفری 🎖️🏅 چهارم جهانی خلاصه اینکه صفا اومده مدال اورده 🤓🤓🤓❤️ @safasafari3
2
56
امروز متوجه شدم یکی از شاگردام مرحوم شده، پیش از هر چیز یک انسان بود، بعد از اون یه شاگرد فعال و خفن، روز سختی برای من و تیمم بود، آرزوی صبر داریم برا خانوادش، روحش شاد 🖤🖤🖤
36
3
527
13,494
درود دوستان ، در حال حاضر به دنبال فرصت همکاری به‌عنوان Penetration Tester به‌صورت Remote هستم. اگر شرکت یا تیمی رو می‌شناسید که به نیروی پنتستر نیاز داره، ممنون می‌شم من رو معرفی کنید یا اطلاعات موقعیت شغلی رو برام ارسال کنید. Telegram : t.me/ScriptKiddo0o0 #موقت
1
15
63
2,522
یه نظر شخصی درباره‌ی بحث این روزهای کارفرما و کارمند: به نظرم دعوا سر رفت‌وآمد یا ساعت کاری نیست؛ این‌ها فقط نشونه‌ان. مسئله‌ی اصلی اینه که یه نیروی جونیور احساس می‌کنه خروجی تلاشش با هزینه‌های واقعی زندگی هم‌خوانی نداره. 1/4
جوان متولد ۸۵ دانشجو برای ۱۱ روز کار در ماه ۱۴ میلیون تومان دستمزد را نپذیرفت! دلیل: اسنپ گران شده
3
2
102
امروز صرفِ رئیس بودن کافی نیست؛ باید مدیر خوبی هم بود. نسل جدید رابطه‌ی کاری رو بر اساس قرارداد، منفعت دوطرفه و احترام متقابل می‌بینه. اضافه‌کاری یا مسئولیت بیشتر هم باید توافق و جبران مشخص داشته باشه. این تغییر، به نظرم نتیجه‌ی آگاهی بیشتره، نه توقع بی‌جا. 4/4
1
2
19
نسل جدید یا نسل ما پرروتر نشده؛ آگاه‌تر شده. امروز همه می‌تونن خودشون، تخصصشون و کیفیت زندگی کشورهای دیگه رو مقایسه کنن. طبیعیه که بیشتر سؤال بپرسن، تحلیل کنن و راحت‌تر «نه» بگن. 3/4
2
15
به نظرم کارمند تا حد زیادی حق داره؛ چون نتیجه‌ی زحمتش رو نمی‌بینه. کارفرما هم تا حدی حق داره؛ چون سال‌ها با یه مدل دیگه از نیروی کار کار کرده. ولی اون دوران گذشته و نسل جدید رو باید مدیریت کرد، نه فقط بهش دستور داد. 2/4
2
33
پول هانتر خوردن نداره آقا!
This quoted post is unavailable.
3
185
جوان ایرانی وقتی تمام زورش رو زد و نشد.
10
20
1
741
12,187
یه وقتایی تشویق جوانان به درس نخواندن در تایملاین می‌بینم و واقعاً ناراحت میشم. ما ملتی هستیم که تازه ۱۰۰ ساله باسواد شدیم در حالیکه یه دوست ۷۰ ساله شیمی‌دان آمریکایی دارم که مادربزرگش دکترای شیمی داشت.
132
343
41
6,493
207,240
آتش سوزى جنگل ها هنوز خاموش نشده هوا يه جورى آلودس كه انگار اگزوز خاور گذاشتن تو دهنت! بنزين قراره ۵ تومن شه! يه عده سالها با سيمكارت بدون فيلتر راحت وصل میشدن تخم مرغى كه هفته بيش ۷۰ بود شده ۲۴۰ تومن برنجى كه پارسال خريدى ۱۵۰ الان شده ۳۵۰ و ماييم كه بى هيچ سرانجام به افق خيره
4
154
وقتی کارآموزی میشه نسخه جدید حمالی مدرن...
69
29
6
1,732
100,753
دوستان برای شرکت هامون دنبال UI/UX کار خوب هستیم در ایران. ممنون میشم اینبار در جهت پیدا کردن UI/UX خفن و سینیور بهم کمک کنید. کامنت و ری‌پست شما باعث خوشحال من میشه. تمام وقت - ریموت لطفا از طرق لینکدین من در بایو اقدام کنید و اونجا ریکوئست بفرستید. 🚨NO Freelancers, please🚨 آخر امسال تصمیم دارم یه گزارش از استخدام ها و تاثیر کمک های شما عزیزان منتشر کنم.
13
54
1
176
20,269
استفاده از AI Code Assistant خوبه، اما اگر فقط بهش تکیه کنی معماری، دیزاین پترن، دیباگ رو یاد نمی‌گیری. برنامه‌نویسیه حرفه‌ای فقط "کدزن" نیست.بلکه باید بفهمی چرا این کد اینجاست؟ چرا این ساختار انتخاب شده؟ چرا این تصمیم گرفته شده؟ AI باید شتاب‌دهنده یادگیری باشه، نه جایگزین فکر
3
99
بدون شک بهترین فیلم تاریخ:))
371
53
192
3,173
496,627
قطعا بعد از پیاده سازی برنامه‌ متوجه تفاوت در ادراک مطالب و نگرش قبلی خودتون میشید
راهنمای رشد برنامه‌نویسی «چرخ‌ها را دوباره اختراع کنید»
2
93
رفتار شریفی ها با دانشجوهای دانشگاه های دیگه، مثل رفتار یهودی ها با غیر یهودی هاس...
102
39
17
3,472
86,654