miss ketchup 🐇🪽

Traducción al español del artículo: 1/4 Acuerdos secretos revelan el firme control del K-Pop sobre un grupo de primer nivel. NewJeans rompió récords. Detrás de escena había contratos inusualmente restrictivos, firmados cuando las integrantes tenían entre 14 y 17 años. Por Sarah Hurtes y Jin Yu Young (desde Seúl). 5 de noviembre de 2026. Hace dos años, las cinco integrantes del récord-batidor grupo femenino NewJeans, algunas aún adolescentes, hicieron lo que ninguna estrella de K-pop de su envergadura había hecho en una generación: abandonaron su sello discográfico.“Permanecer en la compañía solo prolongará nuestro dolor psicológico”, dijo a los periodistas una de las integrantes,Hanni Pham, aproximadamente un año después de que su álbum “Get Up” debutara en el puesto No. 1 de las listas de EE.UU. Lo que siguió fue una de las controversias más explosivas en la historia del K-pop: una lucha legal y de poder de varios años por la libertad artística en una industria donde las empresas controlan estrictamente a las aspirantes a estrellas desde la adolescencia temprana. Los ejecutivos advirtieron que si NewJeans podía marcharse, la industria multimillonaria del K-pop podría colapsar. En la base de esta disputa se encuentran los contratos secretos que las cantantes firmaron entre los 14 y los 17 años,cuando en su mayoría eran desconocidas que soñaban con el estrellato. Los contratos, a los que tuvo acceso The New York Times, ofrecen una rara mirada interna al estricto control que las discográficas de K-pop ejercen incluso sobre los artistas más grandes. El gobierno coreano tiene una plantilla de contrato para el K-pop que garantiza el derecho a la educación y a la salud física y mental. Los contratos de NewJeans eliminaron ese lenguaje. Prohibían comportamientos como tener una “actitud poco sincera”, entablar “relaciones sentimentales inapropiadas” o criticar al sello discográfico. Incluían severas cláusulas de rescisión y permitían a la discográfica vender la música de NewJeans tras la finalización del acuerdo, recortando drásticamente los pagos a la banda. Además, otorgaban a la discográfica el derecho a utilizar voces de NewJeans generadas por inteligencia artificial de forma indefinida. El K-pop se ha visto plagado durante mucho tiempo por acusaciones de explotación. Las discográficas reclutan a niños,los someten a años de entrenamiento intensivo y, con frecuencia, les pasan la factura por esos costes. Algunos artistas han descrito dietas al borde de la inanición y deudas persistentes, incluso mientras llenaban estadios. Varias estrellas,conocidas como idols, se han suicidado. Los contratos de NewJeans demuestran que, a pesar de años de prometidas reformas e intervención gubernamental, poco ha cambiado, incluso para uno de los grupos más exitosos de su época. “Este contrato es inusualmente agresivo”, afirmó Jong-eon Roh, abogado de entretenimiento con sede en Seúl y uno de los cinco expertos que revisaron el acuerdo para The Times. “Restringe la libertad de las artistas a un nivel raras veces visto, incluso en contratos recientes de grandes sellos”. En el núcleo de la controversia está su disputa con Ador, un sello perteneciente al conglomerado de entretenimiento Hybe,el gigante del K-pop detrás de bandas como BTS y Katseye. Hybe puso a disposición a cuatro portavoces para una extensa entrevista y envió una declaración por escrito, en ambos casos bajo la condición de que la información se atribuyera a representantes de la empresa. Hybe afirmó que los contratos de sus sellos eran legales y se negociaron de buena fe, con términos destinados a proteger tanto a las artistas como la inversión financiera de la empresa. La plantilla del gobierno coreano es una directriz no vinculante, y Hybe señaló que los ajustes fueron aceptados por los padres de las integrantes.