alberto perfumo retweeted
Dopo la video intervista con il candidato Sindaco Alberto Perfumo, cominciamo a conoscere un po' più da vicino anche gli assessori in pectore della squadra di SiAmo Vercelli.... youtube.com/attribution_link…
alberto perfumo retweeted
Il #WelfareAziendale può supportare i lavoratori nella fruizione dei servizi pubblici a cui hanno (già) #diritto? Spunti interessanti dall'ultimo rapporto curato da @FonteCensis e @EUDAIMONspa
🔑 secondowelfare.it/privati/az…
alberto perfumo retweeted
Tema classico della letteratura sulla libera scelta nel welfare: non basta la "possibilità", per alcuni profili occorre accompagnare la "capacità" di scegliere. @EUDAIMONspa mi pare che abbia colto la sfida, le possibilità di innovazione qui sono grandi. secondowelfare.it/privati/az…
alberto perfumo retweeted
Mercoledì 20 giugno, a Milano, Eudaimon e @FonteCensis presentano i risultati di una ricerca sociale originale che ha indagato la complessità italiana dell’accesso ai servizi sociali.
tuttowelfare.info/event/i-nu…
alberto perfumo retweeted
Sociale, lavoro e ambiente nell’agenda 2019-2024 di SiAmo Vercelli bit.ly/2IwGpqe via @siamovercelli
alberto perfumo retweeted
Un #servizio di #WelfareAziendale per aiutare il lavoratore a scegliere servizi per la #famiglia. Il mio articolo per @Secondowelfare
@LavoroNewsfeed @EUDAIMONspa @Skipy84 @aiwa_welfare @ItinerariL @PensionieLavoro teapawt.org/Secondowelfare/status/…
Si chiama #Altuofianco: è il progetto sviluppato da @EUDAIMONspa e #ComeTe per supportare i #lavoratori nella gestione delle situazioni di fragilità familiari
secondowelfare.it/terzo-sett…
#caregiver #caremanager #LongTermCare #LTC #WelfareAziendale
alberto perfumo retweeted
#SpecialeAIWA sul #WelfareAziendale, dopo la #Circolare5E: quali lacune e quali passi avanti?
Abbiamo raccolto per voi le principali #chiavidilettura! Per chi non lo avesse ancora letto 🔎 aiwa.it/2018/04/circolare-5-…
alberto perfumo retweeted
#ProgettoUmano, il #WelfareAziendale di Gallerie Commerciali Auchan. Il mio articolo per @Secondowelfare
@LavoroNewsfeed @aiwa_welfare @EUDAIMONspa @PensionieLavoro @ItinerariL @MEFOP @DFormazione teapawt.org/Secondowelfare/status/…
Progetto Umano: come funziona il #WelfareAziendale dedicato ai dipendenti di Auchan
🐦 secondowelfare.it/privati/az…
di @valen_santoni
alberto perfumo retweeted
Avviso agli operatori del #WelfareAziendale: da oggi sono disponibili le #CircolariTecnicheAIWA!
Nate dal libero confronto tra i soci, si pongono come standard tecnici di riferimento: è online la n. 1/2018 sui contributi di #AssistenzaSanitariaIntegrativa aiwa.it/vita-associativa/cir…
alberto perfumo retweeted
#WelfareAziendale, secondo @abeperfu di @EUDAIMONspa "vanno riviste le aree d'intervento e occorre puntare su norme che definiscano i servizi che coprono i bisogni sociali piuttosto che insistere sulla scontistica"
#RassegnaStampa @Avvenire_NEI
secondowelfare.it/privati/az…
alberto perfumo retweeted
La risposta ai problemi di conciliazione e di cura in carico alle donne lavoratrici deve arrivare anche dall'azienda.
eudaimon.it/blog/welfareazie…
alberto perfumo retweeted
Oggi @EUDAIMONspa ospita 40 aziende con il Network IEP per lavorare sugli sviluppi del #welfareaziendale teapawt.org/luca_pesenti2/status/9…
Incontro Network IEP, questa mattina intervengo sul tema del sostegno alla capacità di scelta nel #welfareaziendale @EUDAIMONspa
alberto perfumo retweeted
#WelfareAziendale: un valore potenziale di 21 miliardi di euro.
Intervista a Francesco Maietta, Responsabile Area Politiche sociali @FonteCensis VIDEO [bit.ly/2sjIUo8 ] @EUDAIMONspa
alberto perfumo retweeted
Ci eravamo persi questa interessante #intervista di @askanews_ita a @Michele_ADAPT sul ruolo che le relazioni industriali possono avere sul rinnovamento dei sistemi di #welfare secondowelfare.it/privati/az…
alberto perfumo retweeted
#WelfareAziendale: un valore potenziale di 21 miliardi di euro.
Intervista a Francesco Maietta, Responsabile Area Politiche sociali @FonteCensis VIDEO [bit.ly/2sjIUo8 ] @EUDAIMONspa
alberto perfumo retweeted
Meno di un lavoratore su cinque (il 17,9%) ha un’informazione piena delle opportunità offerte dal #WelfareAziendale.
Approfondimento sui dati del Rapporto @FonteCensis - @EUDAIMONspa: 📘 aiwa.it/2018/02/rapporto-cen…
alberto perfumo retweeted
Il #WelfareAziendale può offrire servizi utili alle lavoratrici, ma ancora in molte non lo sanno: "Il 30% delle #donne intervistate non ne ha mai sentito parlare né conosce possibilità di trasformare quote premiali dla retribuzione in welfare" @FonteCensis aiwa.it/2018/02/welfare-azie…
alberto perfumo retweeted
Per 6 lavoratori su 10 welfare aziendale è meglio di un aumento del salario.
radio24.ilsole24ore.com/prog…
alberto perfumo retweeted
.@EUDAIMONspa Maietta: occorre chiarire bene a quali tipi di bisogni risponde #welfareaziendale e quali sono le sue potenzialità, anche in ottica più ampia di quanto non si faccia già oggi @FonteCensis @abeperfu