ポスコンくん (@postITcons) profile picture

MARCH→Sier→Big4→JTC(総合商社/トップインフラ/メガバンク)

Joined March 2026
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【コンサル業界ポジショニングマップ】 平均年収×戦略・実行
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それ以上にBig4はカッコ悪くない?(銃声)
Replying to @chutokaiun
もちろん待遇などちゃんと考えれば大半が川崎汽船だと思います。 3大海運と言われるのも納得のレベルですが、日本郵船・商船三井が抜けてかっこいいのでこのリスト上はアウトに、、
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良い線いってる🥹 JBICはタマカク込みで1~2ランク上げてもいいね
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Big4コンサルより上の企業リスト(JTC) ・五大商社 ・MM ・二大海運 ・DBJ ・NRI(経営) 待遇考慮すると上と言えるもの割とこれぐらいしかなくて草 トップインフラとかX持ち上げすぎなんだよな。 ただ、big4下位のEY、KPとなると他jtcにW内定で負けてしまいそうではあるか。 jtc頑張ってくれ。
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戦コン(Tier 2)で働いて半年の感想でも書きますか🥹 ・残業は全くキツくない、上司との飲みの方がよっぽど体力使う ・給与はスーパーの値札見ない&タクシー帰宅に躊躇しないくらいは貰える。ただ遊び激しい人多いので貯金は若いうちできない ・就活生の時: 給与 > WLB  社会人の時: 給与 >>>>> WLBだなと実感する ・パートナー以上は全員バケモノ。適当な成果物やレスポンスは必ず見抜かれるので気が抜けない。 ・AIを使わない日はない、AIによってむしろ作業効率上がって仕事量爆増してる ・暇なときLinkedInでOBOGたちのネクストキャリア調べがち ・警備さんへ挨拶、社員証ピッは3日で飽きるはウソ ・スタバでオフィスPC開いてるリーマン見ると見下すクセついた ・アベイラブル怖くて日系IBや総合商社に少し羨ましさを感じる
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ごめんなさい。 これは喧嘩売るつもりなくて、普通に疑問なんですけど、ご自身も自分で似たようなツイートしているのに私にサンプルがどうとかの話するのは何故なのでしょうか 私と同じく経験範囲で語ってますよね まぁこのやりとりすらもXのコンテクストと言われてみればその通りなんですけどね
お気遣いありがとうございます。 こちらも、経験談と一般化を区別する話が最後まで噛み合わなかった理由が分かって安心しました。 お互い認識も揃ったようですし、ここで大丈夫です。よい夜を。
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未経験中途が増えて、当たり外れが激しくなったファームとかもありますね。もうファームのブランド名というより、個人名で指名しないといけない時代かも
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まあ、大型案件におけるコンサルなんて大半が気の利いた手足ですよ
事業会社側でベイカレと仕事して感じたのは、コンサルじゃなくて単なる実行部隊であること。 結局は、手足のように動けて、いざという時にサンドバッグになる存在でしかないから、しょうもない仕事しかしてない。 やる気は十分だけど、スキルないしクオリティも低くてコンサル名乗らないでほしいレベル
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それであんだけ拡大してんの素直にすげえ
ベイカレの人材としてはBig4+ACのような他ファームより1.5〜2くらいはランクに違いがある印象。 それで営業でちゃんと案件に獲得できてて経営出来てるのがベイカレの強みではあるけど。 一部のベイカレクローンは尚更なわけてあ
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年収を盛らずとも魅力は伝わるはずなんですけどね。むしろBig4の魅力は単純な年収ではなく東京勤務かつ在宅勤務の再現性が高いこと。カルチャーや働き方含めJTCよりもフレキシブルであること。そして、これらの条件をさほど高くはない入社難易度で手に入れることが出来る就活コスパの良さにあるかと。
就活オタクさんのmondにはまともなコンサルが見られるようで安心。 Big4は良いキャリアの1つなのに、Xで不要な論争・下げが生まれる原因を作ってる誇張コンサル垢は反省してほしい。
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コンサル勢は上澄み&リタイア率考慮せずに恣意的にサンプルを取ってきて30歳1200-1400だの、3年目で1400だの言い出すからタチが悪い それでもロジカルシンキングを叩き込まれたコンサルか?笑 データを客観的かつ俯瞰してみろよ
pは750〜800 d,eは700〜750 kpは知らない これが答えです
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いやごめん 東京はお金ないと楽しくないし、ろくに子育てもできないよ 流石にお金ないなら東京に来ない方がいいと思う 死滅回遊魚みたいな奴ばっかじゃん、、、
家族や友人、しいては自分に近い人以外にもっと周りの人を見渡してください。 自分の考える幸せが本当にすべてか見直してみるといいかと。 東京には「若いやつ」「金のあるやつ」「権力欲のあるやつ」以外で、楽しんでる人がたくさんいますよ。
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東京でてきて定年まで1000万代のどこが“トータルバランス”を考えた人生なのか🥹  わざわざ東京という環境を選択して“ゆったり年収1000万”は流石に冷笑🤡 東京は「若いやつ」「金のあるやつ」「権力欲のあるやつ」以外は基本的に楽しくないらしいで🥹
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最近は滑り止め業界のインフラがやけにアゲアゲされてるけど、みんな某はるに洗脳でもされてんの?🥹 OpenMoney で東京ガス年収2000万以上を探すと0件(365件中)🤡 ↑ ガス屋、電気屋は中途半端な集まりだから年収の上がり幅も中途半端🥹
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もきゅちゃん、申し訳ないですが、 全力で否定させていただきますね。 あと、元コンサルなのに、その説明では ロジックが飛びすぎていますよ。 発注側が予算と決定権を持つ ↓ 取引上、交渉力が強くなる場合がある ここまでは分かります。 でも、 取引上の交渉力が強い ↓ 発注側が上、受注側が下 は全く別の話です。 「交渉力の非対称性」を 「会社や人の上下関係」にすり替えている。 接待があることも同じ。 営業上の関係構築が存在することは、 上下関係の根拠にはなりません。 発注側と受注側は役割が違う。 その中で交渉力に差が出ることがある。 ただ、それだけの話です。 予算を持つ=偉い、 発注する=上、 という意味のわからない価値観を 学生に教えないでください 交渉力と上下関係の違いすら整理できてないのに、教育論を持ち出すのはやめましょう
「役割の分担」という説明は、どうしても綺麗事にしか聞こえません。実際のビジネスでは発注側が予算と決定権を持っているため上下はどうしても発生する。だからこそ接待も存在する。単なる役割の違いと整理してしまうと、何も知らない学生は理想と現実のギャップを感じやすい。
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プールからアサインする時、“野良”から取るとか言う人もいるとかいないとか…😇
どのファームでも、優秀な人は上長(SM〜D層)のコネクションで裏取引されるから表には出てこないよ。
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東大卒の親が子供には東大を目指させるのではなく慶應内部で利確させようとする話と似ていますね。次点の企業群を挙げるとすれば、東京建物、森トラスト、ENEOS、農林中央金庫、JPX、サントリー、味の素あたりになりそうです。
世間で就職に関していろんな意見があるが「子供に入って欲しい企業」という価値観は1つの正解なのではないだろうか。 外銀や商社のような世界は激務や汚い部分もあり、それよりも子には再現性高く穏やかに幸せに生きてほしいから。 三菱地所、東京ガス、INPEX、日本郵船 は納得のラインナップ。
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船井総研のHPで確認したところ「戦略コンサル」だと明言がありました‼️ 時代はMBF
船井総研はピュアな戦略ファームだった!?!?
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自分がexコンサルだからコンサル上げしたいとかではなく素朴な疑問なのですが、総合コンサルってそんな安いんですか?高校のめちゃくちゃ怠惰な先輩がメーカーからBIG4に27歳くらいで転職した時に1,200万くらいでしたが…
プロパー30歳マネージャーは体感20%くらいなのにコンサル上げする人や自分は勝ち抜けると思ってる人が多い。 去年とかプロパー/中途で30歳平均年収が1000万ちょい だから賃上げの今かつプロパーでも高く見積もって1100万くらいが妥当かなあ。
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だめです🖐️💦 🟩💳の男はチー牛🤓いるからです 🟩💳の女は美女率高めなので名乗れます
中途で内定もらえたんですが美男名乗ってもいいですか?🤡 (最終面接通過後のバックグラウンドチェック辞退) ちなみに面接官は普通の雰囲気柔らかいおじさん達で美女には会えませんでした。
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